ロボットがロボットの後ろに消える

私たちを待っているのは失業とは言えません。なぜ？ロボットが不足することはなくなるからです。

AP通信の記者に代わるロボットの話を聞くと、私たちは、護送車の自動トラック、看護師や幼稚園の先生の代わりに高齢者、病人、子供のための自動販売機、郵便配達員の代わりに郵便ロボットなど、これまでのさまざまなビジョンにあまりショックを受けない。、または交通警察の代わりに道路上の地上および空中ドローンのシステム。これらの人たち全員はどうですか？運転手、看護師、郵便配達員、警察官はいますか？自動車産業などの業界の経験が示すように、監視やメンテナンスが必要であり、（まだ）すべての作業を機械で行えるわけではないため、ロボット作業によって工場から人が完全に排除されるわけではありません。しかし、次に何が起こるでしょうか？これは誰にとっても明らかではありません。

ロボット工学の発展が失業の増加につながるという意見は非常に人気があります。しかし、数か月前に発表された国際ロボット連盟（IFR）の専門家らによる報告書によると、産業用ロボットはすでに約10万人の雇用を創出しており、今後2年間でロボットは3,5万からXNUMX万の新たな雇用を生み出すだろう。仕事。世界的に。

報告書の著者らは、ロボットは仕事を奪うというよりも、単調でストレスの多い、あるいは単純に危険な活動から人々を解放すると説明している。工場がロボット生産に切り替わった後も、熟練した人間の労働力に対する需要は消えることなく、むしろ増加しています。最も熟練度の低い労働者だけが苦しむことになります。オックスフォード大学のカール・フレイ博士は、上記の研究のすぐ後に出版された『雇用の未来』の中で、仕事の 47% が「業務の自動化」により消滅するという深刻なリスクに直面すると予測しました。その科学者は誇張だと批判されたが、意見を変えなかった。エリック・ブリニョルフソンとアンドリュー・マカフィーによる『The Second Machine Age』という本 (1) は、低スキルの仕事に対する脅威の増大について書いています。「テクノロジーは常に雇用を破壊してきましたが、同時に雇用を生み出してきました。これは過去200年間続いてきたことだ」とブリニョルフソン氏は最近のインタビューで語った。「しかし、90年代以降、総人口に占める就業者の割合は急速に低下し始めました。政府機関は経済政策を実施する際にこの現象を考慮する必要があります。」

マイクロソフトの創設者ビル・ゲイツ氏も最近、雇用市場における大きな変化の波に加わった。 2014年20月、ワシントンでの会議で同氏は、今後XNUMX年間で多くの雇用が失われるだろうと述べた。「ドライバーであれ、看護師であれ、ウェイターであれ、テクノロジーの進歩はすでに進んでいます。テクノロジーによって仕事、特にそれほど複雑ではない仕事の必要性がなくなるだろう（...）人々にはその準備ができていないと思う」と彼は語った。

つづきます 件名番号 見つけるだろう 雑誌のXNUMX月号で。